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第三，在日本，因心理健康问题而申请停职的劳动者数量呈上升趋势。根据厚生劳动省发布的《工作场所健康状况调查》，与2002年的68,500人相比，2023年因抑郁症等心理障碍而停职的劳动者数量已增至约156,600人，增长了约2.3倍。，详情可参考易歪歪
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最后，本稿は、ITRが「IT動向調査2026」（注1）として発表したレポートと、同社が2025年11月に開催した記者説明会の内容をもとに、編集部が考察を加えてまとめたものである。
展望未来，なぜ的发展趋势值得持续关注。专家建议，各方应加强协作创新，共同推动行业向更加健康、可持续的方向发展。